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الشركة المركزية لإعادة التأمين مباراة توظيف محلل مطور. آخر أجل هو 12 أبريل 2016



   
الشركة المركزية لإعادة التأمين مباراة توظيف محلل مطور. آخر أجل هو 12 أبريل 2016
الشركة المركزية لإعادة التأمين مباراة توظيف محلل مطور. آخر أجل هو 12 أبريل 2016
Avis de recrutement
La Société Centrale de Réassurance, filiale du Groupe Caisse de Dépôt et de Gestion (CDG) lance un appel à candidature pour pourvoir le poste de:
(01) ANALYSTE DEVELOPPEUR SENIOR.

Missions principales:
- Réaliser l’analyse fonctionnelle des besoins métiers;
- Elaborer les spécifications fonctionnelles et techniques des systèmes;
- Garantir la conception technique des solutions informatiques;
- Assurer le développement et la maintenance (évolutive et corrective) des applications;
- Assurer la gestion de la documentation des applications;
- Participer selon le besoin aux projets informatiques;
- Mettre en place des tests logiciels;
- Elaborer des guides techniques et utilisateurs;
- Assurer l’assistance aux utilisateurs;
- Garantir une veille technologique et prospective.

Profil requis par le poste:
- Bac+5 (3 ans minimum d’expérience) ou Bac+4 (5 ans minimum d’expérience);
- Une expérience confirmée dans la conception et le développement des applications;
- Compétences techniques requises (obligatoires): Gestion des projets informatiques - Maîtrise des outils de développement: Oracle Forms 11g, Oracle Reports 10g, PL-SQL;
- Copmétnces techniques appréciées (souhaitables): Maîtrise des environnements techniques: Oracle Weblogic, Oracle Discover, Microsoft.NET-Bases de données Oracle & Sql Server;
- Qualités requises: Ténacité, pragmatisme, bonne capacité d'analyse, capacité rédactionnelle, esprit d’équipe et bonne communication;
- La maîtrise de l’anglais est un atout;
- Etre âgé(e) entre 26 et 35 ans.

Le dossier de candidature doivent comporter:
1.Une lettre de motivation manuscrite du candidat précisant le poste pour lequel il postule;
2. Son curriculum vitae (CV) comportant ses compétences et son parcours professionnel;
3. (02) photos;
4. Copie certifiée conforme des diplômes (légalisation datant de moins de 3 mois);
5. Copie certifiée conforme de la Carte d’Identité Nationale (légalisation datant de moins de 3 mois).

Modalités d’envoi des dossiers de candidature:
Les candidatures sont à adresser par voie postale au Direction Capital Humain de la Société Centrale de Réassurance (SCR), sis à Tour Atlas, place Zallaqa, B.P.13183 au plus tard le 12 Avril 2016.

L'enveloppe d'envoi doit comporter le poste pour lequel le candidat postule.

Déroulement des entretiens:
Les dates et lieux de déroulement des entretiens seront communiqués par lettre de convocation et courrier électronique aux candidats présélectionnés par la commission de recrutement.

N.B: Tout dossier de candidature ne contenant pas toutes les pièces sus indiquées et/ou ne remplissant pas les conditions requises par le poste, explicitées ci-dessous, sera automatiquement rejeté par la commission de recrutement.