القائمة الرئيسية

الصفحات

مندوبية التخطيط: الإناث الأكثر ترشيحا لمباريات التوظيف وثلثي العاطلين يعتمدون على معارفهم للحصول على عمل


حسب مذكرة صادرة عن المندوبية السامية للتخطيط فإن ثلثي العاطلين بالمغرب (67,9%)، يعتمدون في بحثهم عن شغل، على الوساطة سواء من الأقارب والأصدقاء، و (30,2%) على الاتصال المباشر بالمشغلين.

وبحسب المندوبية يبقى استعمال هذه الوسائل أكبر لدى الرجال(74,2%) مقارنة بالنساء (56,4%).

ويلجأ 21,9%  من العاطلين في البحث عن شغل الى المباريات (10,4%) والرد على الإعلانات (11,5%)، حيث أن النساء العاطلات هن أكثرا استعمالا (32,9%) من الرجال العاطلين (16%).

ويستعمل العاطلون ذوو الشهادات العليا في بحثهم عن شغل الرد على الإعلانات (%24,8) أو مباريات التوظيف (%25,0)، في حين يعتمد العاطلون بدون شهادة على الأقارب والأصدقاء (44,2%) والاتصال المباشر بالمشغلين (%44,0).

وأوضحت المندوبية أن ما يناهز ثلاث أرباع العاطلين (%75,1) يرغبون العمل كمستأجرين، حيث تبقى هذه الحالة في الشغل مبحوث عنها من طرف النساء (%80,6) أكثر من الرجال (%72)، ومن قبل الحاصلين على شهادات المستوى العالي (%81,3( أكثر من العاطلين بدون شهادة ((71,1%.

ومن جهة أخرى، فإن 67,6% من العاطلين يبدون استعدادهم للعمل في أي قطاع كان، وما يقارب خمس العاطلين (%20,1) يبحثون عن شغل في القطاع الخاص و%9,3 منهم يفضلون العمل في القطاع العام. ومن بين العاطلين حاملي الشهادات العليا، نجد أن 19,3% منهم يفضلون العمل في القطاع العام.

وفيما يتعلق بالمكان المرغوب العمل فيه، فإن ستة عاطلين من كل عشرة (%60) يفضلون العمل في مقر سكناهم، حيث تبلغ هذه النسبة 72,9% لدى النساء و53%  لدى الرجال.